Assurer la transition !
Le départ d’une équipe est aussi important à gérer que l’arrivée d’une nouvelle équipe.
La succession des postes à responsabilité (membres du bureau notemment) est trop souvent négligée (de moins en moins !) ; il est important de préparer l’après…dès que l’on sait que l’on doit partir (en expatriation, c’est très récurrent !), il est de sa responsabilité de prévoir sa succession et d’organiser la transmission des informations.
C’est ce volet qui est traité ici ; un travail a été effectué avec les présidents membres du conseil d’administration de la FIAFE pour repérer les points à ne pas négliger au moment du départ.
Que transmettre au futur/nouveau président ? C’est ce à quoi répond, pour partie, ces fiches.
Naturellement, chaque Accueil a ses propres spécificités et il vous faut probablement compléter ces éléments de base.
